1、按照勞動保障法規(guī)定，與公司每位員工簽訂勞動合同和集體勞動合同，按時(shí)繳納社保，遵守勞動法規(guī)定的用工制度，支付勞動報(bào)酬，保障職工的勞動權(quán)益。同時(shí)，隨時(shí)安排員工，進(jìn)行勞動技能培訓(xùn)，提高職工技術(shù)水平，按照國家法定節(jié)假日規(guī)定放假，對于加班人員按照法律規(guī)定給予加班工資。

2、完善企業(yè)工會組織，公司工會活動形式多樣，充分調(diào)動了員工的積極性，鼓勵(lì)并支持工會組織開展活動。2019年春，工會組織職工向小壩鎮(zhèn)照德村火災(zāi)農(nóng)戶捐款4095元。

3、熱心公益，傳播正能量。在抓好脫貧攻堅(jiān)的同時(shí)，主動為貧困人員捐錢捐物，解燃眉之急。近兩年累計(jì)捐錢捐物贈10余萬元，主要包括：捐贈1150元給新浦村四組貧困戶謝永貴，用于堡坎加固；向禹里鎮(zhèn)捐贈2萬元用于貧困戶危房改造；分別捐贈6000元給小壩鄉(xiāng)政府用于貧困戶危房改造；以學(xué)費(fèi)補(bǔ)助等方式，救助品學(xué)兼優(yōu)、家庭困難的學(xué)生，為社會培養(yǎng)人才。

4、在抗擊新冠肺炎戰(zhàn)疫中，公司積極參與，主動作為，分別通過紅十字會捐贈現(xiàn)金、網(wǎng)銷平臺義賣代捐等活動，向湖北疫區(qū)捐款捐物，價(jià)值7萬余元，向成飛集團(tuán)一線捐贈防護(hù)物資價(jià)值4萬余元，向縣內(nèi)外6個(gè)貧困村83家貧困戶捐贈價(jià)值25萬元的仔豬等生產(chǎn)資料，幫助貧困戶迅速恢復(fù)疫情生產(chǎn)，為全面戰(zhàn)勝疫情貢獻(xiàn)了力量。